حق خواروبار همه ساله طی بخشنامه ای از طریق وزارت کار برای اشخاص متأهل و مجرد به صورت ثابت تعیین و اعلام می گردد. بر اساس بند ۳ بخشنامه وزارت کار برای سال ۹۶ و ۹۷ مبلغ ۱،۱۰۰،۰۰۰ ریال برای اشخاص متأهل و مجرد تعیین شده است. این مبلغ برای یک ماه کارکرد کامل است و اگر شخصی کمتر از یک ماه کارکرد داشته باشد به نسبت روزهای کار تعدیل و پرداخت آن بر اساس مصوبه سال ۸۵ قانون کار و شورای کارگری الزامی است.
تذکر:ذکر این نکته ضروری است که حق خواربار مشمول مالیات و بیمه است.
مبلغ خواربار به ازای هرروز =۳۰÷مبلغ بن خواربار برای یک ماه
در صورتی که کارگری کمتر از یک ماه کارکرد داشته باشد،حق خواروبار بر اساس فرمول زیر محاسبه می گردد:مبلغ بن خواربار متعلق به کارگر=تعداد روزهای کار کارگر در ماه * مبلغ خواربار به ازای هرروز کارکرد
در سال ۹۷ مبلغ حق خواروبار ۱٫۱۰۰٫۰۰۰ ریال می باشد و از این رو مبلغ حق خواروبار به ازای هر روز را باید بدست بیاوریم که اگر مبلغ حق خواروبار مصوب تقسیم بر ۳۰ کنیم به عدد ۳۶٫۶۶۷ ریال می رسیم که حق خواروبار روزانه کارگر می باشد.حال باید عدد بدست آمده را ضرب در روزهای کارکرد کنیم و بدین صورت شما می توانید حق خواروبار آن ماه کارگاه را محاسبه و پرداخت نمائید.
مثلا فرض می کنیم که کارگری در یک ماه ۱۵ روز کارکرد داشته است و می خواهیم به او حق خواروبار را پرداخت نمائیم.مبلغ حق خواروبار کارگر مورد نظر چقدر می باشد؟ باید ۱۵ را در مبلغ ۳۶٫۶۶۷ ریال ضرب کنیم که عدد ۵۵۰٫۰۰۰ ریال می باشد و این مبلغ به عنوان حق خواروبار در فیش حقوقی کارگر باید لحاظ گردد.خوب آموزش حق خواروبار هم به پایان رسید و امیدوارم که این پست آموزشی هم مورد استفاده شما قرار بگیرد.هر سوال یا نقطه نظری در رابطه با حق خواروبار داشتید می توانید از طریق بخش نظرات با ما در میان بگذارید.
تا آموزش بعدی حقوق و دستمزد خدانگهدار
ایا شرکت مجاز هست بن کارگری را پرداخت نکند و بگویید چون بینه تون کردن بن کارگری را بیمه تون میریزم
پاسخ 0 0